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2022年02月09日
2023年01月25日
原 宗康
8030005008607
いっぱんしゃだんほうじんかすみがせきかんつりーくらぶ
Kasumigaseki Country Club
一般社団法人霞ヶ関カンツリー倶楽部
〒3501175 埼玉県川越市大字笠幡３３９８番地
3398 Oaza Kasahata,Kawagoe-shi,Saitama 350-1175 Japan
0492312181
| 日本標準産業分類 | 生活関連サービス業・娯楽業 |
|---|---|
| 業種細目コード（4桁）PDF | 9606 |
| 労働保険番号１検索 | 11105000320000 |
| 雇用保険適用事業所番号 | 11040001706 |
| 社会保険（厚生年金保険・健康保険）検索 | 適用事業所 |
実施状況
職場環境改善宣言企業
2022年02月09日 原 宗康
経営労務診断実施企業
2023年01月25日 原 宗康
2.組織体制に関する確認項目
| (1) 組織図、組織規程
組織図、組織規程 チェック対象/組織図、組織規定（組織構成と部署等の関係・階層が規定された文書）、株主総会・取締役会の議事録 根拠法令等/ 法令で求められているものではない。ただし株式公開・上場等では必要となる。また、労働社会諸法令への対応上、実務的に必要 対象外条件/ 任意 |
策定されています |
|---|---|
| (2) 職務(業務)分掌規程
職務（業務）分掌規程 チェック対象/職務（業務）分掌規程（組織ごとの職務内容が規定された文書） 根拠法令等/ 法令で求められているものではない。ただし株式公開・上場等では必要となる。また、労働社会諸法令への対応上、実務的に必要 対象外条件/ 任意 |
策定されています |
| (3) 職務(業務)権限規程
職務（業務）権限規程 チェック対象/職務（業務）権限規程（職制ごとの権限内容が規定された文書） 根拠法令等/ 法令で求められているものではない。ただし株式公開・上場等では必要となる。また、労働社会諸法令への対応上、実務的に必要 対象外条件/ 任意 |
3.労務管理等に関する数値情報
（1） 従業員数
基準日：
| 区分 | 男性(人) | 割合(%) | 女性(人) | 割合(%) | 合計(人) |
|---|---|---|---|---|---|
| 正規従業員 | 48.00 | 40.3 | 71.00 | 59.7 | 119.00 |
| 正規従業員以外 | 6.00 | 26.1 | 17.00 | 73.9 | 23.00 |
| 合計 | 54.00 | 38.1 | 88.00 | 61.9 | 142.00 |
(4) 正規従業員の所定労働時間と法定労働時間 【変形労働時間制の有無⇒ 無】(単位: 時間)
基準日：
| 月間所定労働時間 | 月間法定労働時間 |
|---|---|
| 173.0 | 173.0 |