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勤務問題を原因・動機の1つとする自殺者の推移
#厚生労働省 は、「令和５年版 #過労死 等防止対策白書」を公表しました。勤務問題を原因・動機の1つとする #自殺者 の推移では、令和4年は、「職場の人間関係」（26.5%）、「仕事の疲れ」(24.4%）の割合が多かったとのことです。
— 社労士診断認証制度@全国社会保険労務士会連合会 (@sharoushininsho) November 16, 2023
引用/厚生労働省https://t.co/N9rPpgzLIM pic.twitter.com/0RpQaxIJzq
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