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事業紹介

通信業界において関連商材の販売だけでなく 、 金融業務 、 でんき 、 ガス 、 金融 、 保険などの多様なサービスを提供しています。 また 、 科学・医療の発展を含め 、 通信は大規模災害などの命のツールとして必要不可欠なものとして進化しています 。 「有言実行」「誠心誠意」「日進月歩」のテーマを掲げており 、 革新と挑戦を重ねながら企業価値の向上に向けて進んでいます 。

地域の皆さまのために 社員一丸となってチャレンジし続けたい

昨今の通信業界は、スマートフォンの販売だけにとどまらず、電力、保険、決済関連業務など、多岐にわたるサービスが展開されており、今後ますます成長が見込まれる注目の業界です。
当社では、販売力はもちろんのこと、顧客満足度の追求を目指し、きめ細やかなサービスをご提供しております。一人一人のスタッフが研鑽を積み、お客さま満足度の徹底に努めることで、”地域のサービスステーション”として気軽に足を運んでいただけるよう、今後とも努力を重ねて参ります。

代表挨拶-MESSAGE--

ワクワクを、見つけよう！
昨今の通信業界は劇的な進化と共にその関連商材の販売だけでなく、金融業務、でんき、ガス、金融、保険等の多義に亘るサービスでライフラインの役割を担っています。

科学・医療の急速な発展は日々の生活やビジネスにおいて、なにより通信は大規模災害などの命のツールとインフラであり必要不可欠なものとして益々注目と進化の業界です。このような様々なニーズにこたえるために、人々に感動や豊かさを提供できるよう、全力で走り続けています。

わたし達は「有言実行」「誠心誠意」「日進月歩」のテーマを掲げ、革新と挑戦を続けながら、更なる企業価値の向上に向けて邁進しています。

将来有望な皆さん、通信業界は更なる成長を続け、社会への貢献と働く誇りと自信の持てる仕事です。私達の仲間となり、ワクワクしながら一緒に成長しませんか？

有言実行…発言に責任を持ち実行し成し遂げる
誠心誠意…真心込め気持ちの通じる対応をする
日進月歩…日々成長し全てを糧に進化し続ける

代表取締役 岩永 信子

株式会社九州情報システム　行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境整備を行うため、
次のように行動計画を策定する。

１．計画期間
　　令和6年1月1日～令和7年12月31日までの2年間
２．内容
　目標１：従業員のワークライフバランスの向上と労働効率の最適化を目指し、ノー残業デーの導入を行う。
　＜対策＞
　●令和6年　1月～　
　　　社内でのノー残業デーの検討開始
　　　採用方法等を見直し、雇用増進に努める
　●令和6年　3月～
　　　社員に対しノー残業デーの周知を行い、支店間で協力できる体制の整備を行う　　　　　　　　　
　●令和6年　5月～　
　　　制度導入・実施
　●令和7年　5月～
　　　収集したデータとフィードバックを基に計画の最終調整を行う

目標2：出産や子育てによる退職者についての再雇用制度を導入する。
＜対策＞
　●令和6年　3月～　
　　　社内で出産や子育てによる退職者についての再雇用制度の検討開始
　●令和6年　6月～
　　　社員に対し同制度の周知を行う　　　　　　　　　
　●令和6年　8月～　
　　　制度導入・実施

計画公表日：令和6年3月1日