認証企業の検索と、企業の認証マーク取得サイト 社労士診断認証制度

〇経営労務診断サービス
　職場環境改善宣言や認証マークを取得することで「人を大切にする企業」であることをPRできます
　診断結果を職場環境の改善につなげて従業員や求職者等から選ばれ続ける会社を目指しましょう

〇コンサルティングサービス
　ビジネスと人権（ＢＨＲ）推進社労士、認定コンプライアンス・オフィサーとして、ビジネスと人権やコンプライアンス推進などのコンサルティングを実施します（ＪＡＳＴＩ監査の事前及び事後のフォローアップにも対応）

〇労務管理、労働・社会保険等に関する相談顧問サービス（電話、メールによる相談対応）
　月１回、事業所訪問又はオンラインによる相談も実施し、法改正や労務管理に関する参考情報も提供します

〇ハラスメント相談窓口対応サービス
　行政の労働相談窓口や企業のコンプライアンス相談窓口（ハラスメントを含む）での実務経験を生かして、相談者のプライバシーに配慮しながら丁寧な対応を心掛けます
　企業内での自主的な解決を図り、相談を職場環境の改善につなげていけるよう、一緒に考えていきます

〇ハラスメント防止の出張研修・セミナーサービス
　具体例を紹介しながらわかりやすい解説を心掛けています
　参加者から「意識・行動が変わった」と言っていただけるような内容にすることが目標です
　実施した研修では、「限られた時間の中でこれ以上ないという研修だった」「ハラスメント対策の必要性、重要性が理解できた」との声もいただきました
　ハラスメント防止以外にも、労務管理、労働・社会保険の法改正など、ご希望のテーマや内容を伺いながら内容を構成します